农民工资被公司拖欠，有法律依据吗？

农民工资被拖欠，有明确的法律依据支持维权。根据《劳动法》等相关规定，农民工工资不得拖欠，否则将承担法律责任。若不及时处理，可能导致农民工生活困难，甚至引发社会问题。
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农民工资被拖欠，常见处理方式包括举报、仲裁和起诉。可根据实际情况选择向劳动执法部门举报，或申请劳动争议仲裁，如对仲裁结果不满，还可诉诸法院。选择时应考虑效率与成本。
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农民工资被拖欠，可这样处理：1.向劳动执法部门举报，提供工资被拖欠的证据，请求协调解决。2.如协调无果，向劳动争议仲裁机构申请仲裁，提交相关材料。3.对仲裁不服，可向人民法院提起诉讼，要求支付工资及赔偿。