饭店员工在上班路上骑电动车摔伤，这算是工伤

员工上班路上骑电动车摔伤，若符合非主责交通事故等情形则算工伤。根据《工伤保险条例》，员工在上班途中受非本人主要责任的交通事故伤害可认定为工伤。若不及时处理，可能导致员工权益受损，企业面临法律风险。
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摔伤是否工伤需判定。具体操作：1.确认事故是否属于非本人主责的交通事故；2.如是，则准备工伤认定材料，向人社局申请；3.如否，与员工协商赔偿，考虑责任比例和伤情；4.无论结果，均需保留相关证据，以备不时之需。
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处理此类问题，常见方式有申请工伤认定或协商赔偿。若事故符合工伤条件，应申请工伤认定；若不符合，可与员工协商赔偿事宜，根据责任划分确定赔偿方案。